Il y a plusieurs indicateurs incontournables. Voici une liste succincte de ceux qui intéressent le plus.

Lorsqu’on aborde l’absentéisme au sein de son organisation, il est essentiel de bien définir ce que nous tentons de mesurer.

Avez-vous des indicateurs de performance pour mesurer votre santé organisationnelle sur votre tableau de bord?