Les indicateurs de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI) : quels sont les incontournables et comment les utiliser

Dans ce webinaire vous verrez :

- Quels sont les indicateurs de performance les plus importants pour mesurer la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI).

- Comment segmenter votre information pour mieux comprendre le portrait de votre DEI

- Quelles sont les meilleures pratiques pour le calcul des indicateurs de DEI.

À qui s’adresse ce webinaire :

Ce webinaire s'adresse à tout gestionnaire ou professionnel RH intéressé par l’analytique RH.

Vos présentatrices

Andrée Laforge, VP expérience employé et cheffe de produit enthousiaste Kara

Passionnée d'intelligence d'affaires, d'indicateurs de performance et de capital humain elle anime le blogue Kara et participe à plusieurs tribunes sur l'analytique RH.  En 2018, elle a été nommée parmi les « Top 50 HR Analytics Influencers » au monde.

Emmy Ruel, conseillère en analytique RH Kara

Diplômée en communication sociale de l'Université de Québec à Trois-Rivières, Emmy est passionnée par les données, l'humain et a la conviction que contrairement à la croyance populaire « l’humain, ça se mesure ». Emmy aide les organisations à mesurer leur performance et à propulser leur utilisation de l'analytique RH.